18 известных мировых компаний с лучшими условиями предоставления времени отдыха для сотрудников

Рейтинги Разное 31.10.2016  0 2087 0
18 известных мировых компаний с лучшими условиями предоставления времени отдыха для сотрудников

В последнее время всё больше квалифицированных специалистов выбирают место работы ориентируясь не только на уровень заработной платы, но и на качественный соц. пакет. Одним из главных пунктов в нём считается количество предоставляемых выходных и сроки отпуска. Для того, чтобы выбрать лучшие компании в этой отрасли сайт Glassdoor провёл глобальный опрос работников и узнал какие условия, предоставляют ведущие мировые фирмы-работодатели. В результате тщательного анализа полученных данных и был составлен нижеприведённый рейтинг.

1) На первом месте разместилась калифорнийская биотехнологическая компания Amgen Inc.

Её труженики ежегодно получают обязательные 21 календарный день оплачиваемого отдыха. Также двух недельные «каникулы» за счёт компании предоставляются на 4 июля (День Независимости США) и Рождество.

2) Вторым в рейтинге идёт Memorial Sloan Kettering Cancer Center.

Сотрудникам нью-йоркского комплекса исследований рака предоставляется около 3 недель оплачиваемого отдыха ежегодно, плюс очень гибкие выходные. Как утверждают составители рейтинга, столь высоких позиций компании удалось добиться благодаря очень лояльного отношения к выходным сотрудников. «Никто не будет против когда вам нужно просто отдохнуть или набраться сил денёк-другой».

3) Третью строчку в рейтинге получила шведская компания Ikea.

Срок отпуска здесь напрямую зависит от стажа работника. Так, сотрудник, прослуживший компании всего один год, может получить на 21 календарный день отпуска. Работникам со стажем более 5 лет – 5 недель, 10 – 7.

4) Дальше идёт IT-гигант Google.

Здесь система расчёта отпуска очень похожа на ту, что использует Ikea. Новички могут рассчитывать на 3 недели отпуска в год, сотрудники со стажем более 5 лет на 5. При этом каждый работник может уйти в неоплачиваемый творческий отпуск сроком до трёх месяцев. При этом руководство Google остаётся очень лояльным в предоставлении выходных для работников.

5) На пятом месте идёт биотех-бренд Monsanto.

Его работники уже после года стажа могут рассчитывать на четыре недели оплачиваемого отдыха в год. При этом предоставляется оплачиваемая неделя рождественских выходных.

6) Salesforce разместился на 6 позиции.

Новички в компании могут получить 15 дней оплачиваемого отдыха в год, а также 4 выходных на праздники. Более опытным специалистам полагается уже 4 недели отпуска. У топ-менеджмента срок отдыха не ограничен.

7) На следующей позиции идёт крупнейший американский автопроизводитель General Motors.

Отдых сотрудников компании начинается с 15 дней в году и пропорционально растёт со стажем. При это в год предоставляется около 16 выходных и безлимитыне больничные.

8) Costco Wholesale.

Ритейл компания из США предоставляет новичкам две недели оплачиваемого отдыха в год. С каждым годом стажа эта цифра растёт и может достигать 5 недель. Также в год работники получают десять оплачиваемых больничных.

9) Дальше идёт Capital One уже после 3 месяцев труда сотрудники имеют возможность получит месяц отпуска.

Помимо этого, разработана специальная система «покупки» дней отпуска за счёт зарплаты.

10) На десятом месте расположилась Accenture.

Её работники получают 3 недели оплачиваемого отдыха ежегодно. Неиспользованные дни можно накапливать на следующий год.

11) Дальше идёт Ericsson-Worldwide.

Её сотрудники могут брать 21 день отпуска в год. Также дополнительно предоставляется 6 свободных дней на решение личных нужд и 7 на уход за детьми. Также есть вариант «продажи» лишней части отпуска.

12) На 12 месте коммерческий гигант American Express

её работники имею 28 дней оплачиваемого отдыха ежегодно. «Излишки» этих дней сотрудник может продать, или при необходимости докупить ещё дней отдыха.

13) Дальше идёт Kaiser Permanente.

Исследовательская часть группы Kaiser предоставляет время отпуска пропорционально зависящее от стажа труда в компании. Его излишки сотрудник всегда может продать.

14) На 14 месте можно увидеть JPMorgan Chase & Co.

Работники компании получают 4 недели оплачиваемого ежегодно и 3 дня для решения «личных дел». Плюс предоставляется несколько выходных на государственные праздники.

15) На 15 месте находится компания KPMG.

Срок оплачиваемого отдыха здесь может достигать 5 недель, и она также зависит от срока, отработанного в компании.

16) Nokia.

Работники мобильного гиганта могут получать до 4 недель оплачиваемого отдыха в зависимости от стажа работы на бренд.

17) На семнадцатом в месте служба перевозки Fedex.

В начальном этапе карьеры здесь работник имеет возможность рассчитывать на пару недель оплачиваемых выходных. По истечению 5 лет стажа – эта цифра увеличивается до 3 недель, а после 10 – до 4.

18) Последним в рейтинг попал IT гигант Intel.

Его сотрудники могут получить 3-4 недели гибкого оплачиваемого отпуска ежегодно. Плюс можно получить дополнительный месяц оплачиваемого отдыха проработав 4 года и 7 недель после 7 лет.

Поделитесь материалом с друзьями в соц. сетях и узнайте какой отпуск предоставляют у них в компаниях.

31.10.2016  0 2087 0
Офис и канцелярия Разное
Рейтинги Рейтинги Рейтинги
выходные отпуск соц-пакет компания Glassdoor
Новые бизнес идеи

Примечание: Осуществляется проверка комментариев, и это может задержать их публикацию. Отправлять комментарий повторно нет необходимости.

Воронка для монет 8287
Сладкого много не бывает: о том, как приготовить овершейк 5350
История Кэти Нельсон: как заработать на оцифровке старых фото не выходя из дома 5002
Успешная ферма: разведение улиток 4234
Гамак для ног 3786
Заработать на YouTube: Биография и секреты успеха EeOneGuy (ивангай) 3735
Paul Potato – первая в мире профессиональная картофельная башня 3563
Идеи для бизнеса: установка заборов из габионов под заказ 3221
Бестселлер Amazon: спортивный валик Trigger Point GRID Foam Roller 2943
Мини-аккумуляторы FingerPow 2893
Бестселлер Amazon: коляска-трансформер Doona Infant Car Seat & Latch Base 2827
Стол-качели: работайте, играя! 2808
Ремни безопасности для домашних питомцев 2736
Строительство с использованием примитивных технологий 2730
Бестселлер Amazon: пластичный клей Sugru Moldable Glue 2707
Заработать на YouTube: PewDiePie - король Ютуба! 2651
Чехол-квадрокоптер для смартфона 2598
Жевательные бусы для детей 2563
Полотенце для пляжа 2538
MUtable 2.0: стол для детских игр «All-in-one» 2441
Самый крутой в мире фуникулер 2355
Rite Press: удобный френч-пресс с системой очистки от заварки 2332
Бестселлер Amazon: удобный детский горшок Pourty Easy-to-Pour Potty 2298
10 полезных советов для эффективных продаж на Amazon 1934
Бестселлер Amazon: коврики для щенков AmazonBasics Pet Training Pads 1845
Как построить дом за $250: практическое руководство 2457
Мебель из старых покрышек своими руками 6729
Подарочное варенье как успешный бизнес-проект 3261
Фарфоровый художник для первой леди США 2034
Digital Ocean: интересные факты из истории крупнейшего хостинг-провайдера 2078
Марк Шаттлворт: Интернет, космос и Ubuntu 2311
Интересные факты о Shutterstock 2433
Бестселлер Amazon: коляска-трансформер Doona Infant Car Seat & Latch Base 2827
Бестселлер Amazon: пластичный клей Sugru Moldable Glue 2707
Гамак для ног 3786
Строительство с использованием примитивных технологий 2730
Ольга Видищева и её агрегатор бутиков Shoptiques 3113
Штукатурная станция с доходом в день до 20000 руб. 8165
Поиски кладов – как из хобби сделать серьезную бизнес идею 4981
Бутылки из водорослей 2927
Реальный бизнес для реальных людей! 16517
15 необычных изобретений, способных упростить жизнь 25507
Бизнес идея создания пункта приема металлолома 5422
Вендинг самокатов 3907
Топ-5 устройств и технологий, которые вскоре станут историей 2479
Интересная бизнес-идея: выставка и продажа живых тропических бабочек 11333
TeslaMotors– бизнес идея, способная совершить тотальную революцию в автопроме 3546
Эко мебель из грибов 4459
Энергетические микросети: будущее уже наступило! 2985
Виктор Нагайцев - основатель SeoProvider.ru 9524